Das Seniorendomizil Haus Raphael wurde im November 2008 in Reichertshausen im oberbayrischen Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm eröffnet. Das Seniorendomizil bietet 98 Menschen hochwertige, liebevolle Pflege und eine herzliche Betreuung. Neben der stationären Dauerpflege werden Kurzzeitpflege und Tagespflege im Seniorendomizil angeboten. Der warme Holzbau hat eine schöne Atmosphäre und verleiht den 65 Einzel- und 17 Doppelzimmern ein Ambiente zum Wohlfühlen. Vielfältige Aktivitäten und Betreuungsangebote bereichern den Alltag der Bewohner im Seniorendomizil, machen Freude und sind sinnstiftend. Feste, Feiern und gemeinsame Ausflüge sorgen für Abwechslung im Alltag. Die Wohnbereiche des Seniorendomizils sind nach bekannten Örtlichkeiten der Gemeinde Reichertshausen und der näheren Umgebung benannt: Hofmark, Schlosspark, Hallertau. Das schön gestaltete Café im Erdgeschoss des Seniorendomiziles mit schöner Außenterrasse lädt auch Besucher von außerhalb zum Genießen ein. Unsere Bewohner genießen täglich frisch zubereitete Mahlzeiten, die durch modernste Garmethoden und innovative Küchentechnik entstehen. Wir garantieren eine ausgewogene, gesunde Ernährung, reich an Vitaminen und Nährstoffen, maßgeschneidert auf die Bedürfnisse älterer Menschen. Dabei legen wir besonderen Wert auf höchsten Genuss und unvergleichlichen Geschmack. Die Bewohnerwäsche wird in der Wäscherei des Hauses versorgt. Perfekter Service ist uns wichtig!
Das Seniorendomizil Haus Raphael befindet sich im Ortskern von Reichertshausen, mitten im Grünen, umgeben von Bäumen. Die Holzbauweise des Gebäudekomplexes verleiht dem Seniorendomizil einen besonderen Charme. Diverse Einkaufsmöglichkeiten und Restaurants liegen praktisch vor der Haustüre und sorgen für Abwechslung und Lebensqualität. Eine gute Vernetzung im örtlichen Gemeinwesen ist vorhanden; Gruppen, Vereine, Kindergärten und Schulen zählen zu regelmäßigen Besuchern im Seniorendomizil und bereichern den Alltag der Bewohner. Öffentliche Verkehrsmittel sind vorhanden, ebenso ein Bahnhof mit Anschlussmöglichkeiten an die Fahrstrecke Nürnberg-Ingolstadt-München. Wir freuen uns auf Ihren Besuch im Seniorendomizil Haus Raphael in Reichertshausen.
Du kümmerst dich gerne um Senioren? Du magst den Umgang mit Menschen, bist freundlich, respektvoll und zuverlässig? Du besitzt Einfühlungsvermögen und bist emotional belastbar? Dann bist du im Seniorendomizil Haus Raphael genau richtig. Starte deine Karriere im Seniorendomizil Haus Raphael in Reichertshausen und komm in ein beständiges und verlässliches Team mit festen Strukturen. Wir sind mit Leidenschaft und Zuverlässigkeit gerne für unsere Bewohnerinnen und Bewohner da. Eine echte Perspektive bietet dir compassio – egal ob als Berufseinsteiger, Fach-, Hilfskraft oder als Quereinsteiger. Unsere Mitarbeiter im Seniorendomizil Haus Raphael sind unser höchstes Gut. Wir tragen Verantwortung für die Mitarbeiter im Seniorendomizil und nehmen diese als Führungskräfte gerne wahr. Besonders die Themen Team-Entwicklung, Work-Life Balance, Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegen uns am Herzen. Ein gutes Betriebsklima, hohe Mitarbeiterzufriedenheit und ein wertschätzendes Miteinander erwarten dich im #teamcompassio im Seniorendomizil Haus Raphael. Wir freuen uns auf dich im Team!
Du willst dich weiterentwickeln? Immer gerne bei uns. Wir unterstützen dich auf deinem Karriere- und Lebensweg. Unser Fort- und Weiterbildungsprogramm steht dir offen und bietet ein umfangreiches Wissensangebot. Der Ausbildungsstart zum Pflegefachmann bzw. zur Pflegefachfrau ist jährlich möglich. Wir bieten attraktive Ausbildungsplätze für Schüler aber auch für Quereinsteiger an. Erfahrene Praxisanleiter stehen unseren Schülern zur Seite und unterstützen ganz praktisch. Nach der Ausbildung erwartet dich ein krisensicherer Arbeitsplatz im Seniorendomizil Haus Raphael mit bester Vergütung und perfekten Entwicklungsmöglichkeiten.
Karrierechancen bei compassioDie neue Entgeltverordnung der compassio »ZEITENWENDE« setzt das Tariftreuegesetz in unseren Seniorendomizilen für eine bessere Bezahlung im Pflegebereich mit einer eigenen Entgeltordnung um, mit attraktiven Gehältern. Ein attraktives Grundgehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie ein Leistungs- und Erfahrungsentgelt, Funktionszulage wie auch Mitarbeiter-Benefits warten auf dich.
Infos zu ZeitenwendeUnser Herz schlägt für gute Pflege und Betreuung. In unseren Seniorendomizilen sind wir mit Leidenschaft für die uns anvertrauten Menschen da, unterstützend, helfend, sich kümmernd.
Neben der stationären Dauerpflege bieten wir Kurzzeitpflege sowie Tagespflege an – darüber hinaus Betreutes Wohnen bzw. Service-Wohnen an ausgewählten Standorten.
In der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz liegt eine unserer Kernkompetenzen. Ein ansprechendes und anregendes Ambiente, moderne Seniorendomizile, hochwertige Dienstleistungsqualität sowie innovative und fortschrittliche Konzepte können Sie von uns erwarten.
Zu unseren Standards gehören ein eigenes internes Qualitätsmanagement, hohe Betreuungs- und Pflegestandards, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie eigene Küchen- und Service-Teams.
In den vergangenen Jahren haben wir umfangreich in die Qualitätssicherung und Digitalisierung der stationären Pflege investiert. Großen Wert legen wir auch auf eine gute, enge Vernetzung unserer Seniorendomizile in das soziale Umfeld. Dabei setzen wir auf höchste Pflege-Professionalität und Qualität in regionalen Strukturen und stärken damit unsere lokalen Einrichtungen.
Zusätzlich zur engen Kooperation mit den verschiedensten Gruppen, Vereinen und Verbänden in den Gemeinden öffnen wir unsere Restaurants in den Seniorendomizilen für Senioren mit Angeboten zum offenen Mittagstisch und Seniorencafé.
Als großer Arbeitgeber fordern und fördern wir unsere Mitarbeiter langfristig, bieten Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und planen Karrierewege – für Schüler, Profis und Experten mit Spezialwissen, Quer- oder Wiedereinsteiger.
Nachhaltiges Handeln, Klima- und Umweltschutz sind uns wichtig. Als Unternehmen der Pflege- und Gesundheitsbranche sehen wir uns in der Verantwortung, mit dazu beizutragen, die Lebensgrundlage für nachfolgende Generationen zu sichern. Unseren Fokus richten wir in den kommenden Jahren sehr bewusst auf die Aspekte Umwelt, Ressourcen, Soziales und Unternehmensführung.
Die Kosten für einen Pflegeplatz im Seniorendomizil setzen sich aus mehreren Bausteinen wie z.B. Pflegekosten, Unterkunft und Verpflegung, Investitionskosten zusammen. Die Pflegesätze für die Seniorendomizile werden jährlich mit den Pflegekassen verhandelt. Je nach Höhe des Pflegegrades übernimmt die private Pflegepflichtversicherung bzw. Pflegekasse einen festgelegten Kostenanteil für die Pflege im Heim. Der Pflegebedürftige bezahlt den sogenannten Eigenanteil. Das ist jener Anteil an den Gesamtkosten, den Sie für die stationäre Versorgung selbst tragen müssen. Dazu gehören die Kosten für Unterkunft, Verpflegung und die Investitionskosten.
Als moderner Pflegedienstleister betreiben wir deutschlandweit Seniorendomizile und decken dabei das gesamte Leistungsspektrum im Bereich der professionellen Seniorenpflege und Betreuung ab. Sowohl in der stationären Dauer- und Kurzzeitpflege, der Tagespflege als auch im Rahmen des betreuten Wohnens bzw. Service-Wohnens sind wir Experten. Mit der Pflege und der Betreuung von dementiell erkrankten Menschen kennen wir uns besonders gut aus. Bei compassio steht der Mensch an erster Stelle. Deshalb wollen wir sowohl Pflegebedürftigen als auch ihren Angehörigen stets auf Augenhöhe begegnen, um jeweils die beste Lösung für die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu finden.
Deine Vorgesetzten stehen dir bei Herausforderungen immer zur Seite und haben ein offenes Ohr für alle Angelegenheiten. Komm in unser #teamcompassio in Reichertshausen.
Marina, Hamida
