Die compassio Gruppe justiert ihre...Dank an Monika Nirschl
Mit dem COO-Wechsel verabschiedet compassio Monika Nirschl, die in dieser Rolle maßgeblich zur Stabilisierung und Weiterentwicklung der stationären Pflege als Kerngeschäft der Organisation beigetragen hat.
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Das Ziel: Authentischer Austausch und gemeinsames Feiern des Erfolgs in 2025.
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💚 Pflege braucht Führung. Und Vorbilder.
Regionalleiterin Irina Zimmermann ist Teil der Top 40 unter 40 – und steht damit für eine neue Generation von Führungskräften in der Pflege.
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Das Ziel: Authentischer Austausch und gemeinsames Feiern des Erfolgs in 2025.
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Das Osterholzer Kreisblatt gewährt einen spannenden Einblick in unser Bauvorhaben in Osterholz-Scharmbeck. Der Artikel zeigt, wie unser zukünftiges Haus aussehen wird und was wir für unsere künftigen Bewohnerinnen und...
Foto: J.-P. Terrenoire
Was passiert, wenn Jugendliche neugierig werden und Seniorinnen und Senioren ihre Türen öffnen? Im Haus Sibylla ist daraus eine besondere Bildungspartnerschaft mit der Augusta-Sibylla-Schule entstanden. Sie...
Ein neues Zuhause für Senioren entsteht im Herzen von Merseburg: In der Seniorenresidenz Merseburg entstehen 137 moderne Einzelzimmer, die nicht nur Platz für die Bewohner, sondern auch Raum für...
Frischer Wind im Recruiting „Begeisterung ist der beste Antrieb.“ – Dieses Motto lebt Nico Apel, unser neuer Referent Recruiting bei compassio, seit Oktober 2025 jeden Tag. Mit Leidenschaft, Energie...
Unser neuer Kopf im Immobilienmanagement: Martin Stopa Manche Menschen bringen nicht nur Erfahrung, sondern auch eine spannende Geschichte mit – Martin Stopa ist so jemand. Seit dem 20. Oktober...
Was macht gute Pflege wirklich aus? Für Christopher Nolde, ist die Antwort klar: Sie beginnt mit ehrlicher Kommunikation und starker Führung. Im Interview mit dem FOCUS spricht er darüber,...
